各二级学院：

根据《安康学院青年教师导师培养工作实施办法（修订）》（校发﹝2016﹞182号）和《安康学院青年教师导师培养目标任务书》，2019年导师对青年教师培养周期已经结束，须对导师和青年教师任务完成情况进行考核，具体安排如下：

一、时间安排

1.12月14日前，青年教师将所需材料纸质版提交至人事处103室，汇报PPT电子版发送至245851544@qq.com；

2.12月16日下午16:00点，在江南校区第一会议室召开考核会，请青年教师准备好材料和汇报PPT，按时参会。

二、提供材料清单（时间范围：2019-2020学年第一学期或第二学期）

1.教学进度表；

2.教案；

3.听课记录（青年教师）；

4.导师听课、点评指导记录（导师）；

5.一门课程期末考试试卷；

6.个人教研科研成果（培养周期以内）。

三、考核要求

1.请各二级学院积极配合此项工作，提供给青年教师所需材料；

2.请各位导师和青年教师积极开展自查工作，对照文件要求准备材料，完成考核任务。

3.考核不能请假或延期，因学校安排外出学习或培训不能完成汇报任务的青年教师，可以委托他人将上述材料和个人培养周期内总结一并提交。

4.青年教师考核不合格，不能申报高一级职称；下一个培养周期，另外选聘导师重新培养。

附：参会人员名单

王芮婕   王  涛   宋昌伟   吴小华   刘 康（电信学院）  屈炼石   张胜海   谭诗民   王  辽

汪  勇   李秀春   吴晓雨   刘  欢   寇  坤   张佳莹   李  静

人事处

2020年12月11日